21 січня 2020 р. за участі заступниці Міністерки освіти і науки Lubomyra Mandziy відбувся захід "Професійний розвиток педагога: нові можливості у 2020 році".
Основні тези
• Форми організації підвищення кваліфікації
педагогічних працівників: інституційна
(очна, заочна,
дистанційна,
мережева),
дуальна,
на
робочому
місці,
на
виробництві.
• Види: проходження курсів, наукове стажування, участь у семінарах, тренінгах, вебінарах, майстер-класах, участь у програмах академічної мобільності, самоосвіта, здобуття наукового ступеня, здобуття вищої освіти.
• Години: Протягом 5 р. (не в останній рік, а протягом усього періоду) педагог ЗСО має набрати 150 год., працівники дошкілля та позашкілля – 120 год.
• Суб’єкти підвищення кваліфікації: заклади освіти, наукові установи, юридичні або фізичні особи, у т. ч. ФОП, які надають освітню діяльність у сфері підвищення кваліфікації педагогів.
• Щодо платформи, де буде оприлюдено список усіх суб’єктів підвищення кваліфікації: МОН плануює це зробити в майбутньому.
• Суб’єкт підвищення кваліфікації має на своєму сайті оприлюднити затверджену програму підвищення кваліфікації, очікувані результати курсів, вартість наданих послуг, інформацію про сертифікати (не пізніше ніж через 15 днів після завершення курсу). Програма має містити таку інформацію: ПІП розробника, назву, мету, напрям, зміст, обсяг (тривалість) (кількість годин), форму (-и) підвищення кваліфікації, перелік компетентностей, що вдосконалюватимуться / набуватимуться.
• Дизайн, порядок видачі, облік – на розсуд суб’єкта підвищення кваліфікації.
• Документи про підвищення кваліфікації мають містити таку інформацію: найменування суб’єкта підвищення кваліфікації (для юридичних осіб) або ПІП (для фізичних осіб, ФОП); ПІП особи, яка підвищила кваліфікацію; опис досягнутих результатів навчання; дату видачі та обліковий запис документа; найменування посади, прізвище та ініціали особи, яка підписала документ.
• Між суб’єктом підвищення кваліфікації та закладом освіти має бути укладений договір, після проведення заходів має бути створений акт про надані послуги (для оплати послуг за рахунок держави).
• Консультуватиме освітян із питань підвищення кваліфікації педагогічних працівників Український інститут розвитку освіти.
• Методичні кабінети мають бути реорганізовані в Центри професійного розвитку педагогічних працівників (до 1 вересня).
Покликання на пряму трансляцію: https://www.facebook.com/UAMON/videos/1338106443026792/ • Види: проходження курсів, наукове стажування, участь у семінарах, тренінгах, вебінарах, майстер-класах, участь у програмах академічної мобільності, самоосвіта, здобуття наукового ступеня, здобуття вищої освіти.
• Години: Протягом 5 р. (не в останній рік, а протягом усього періоду) педагог ЗСО має набрати 150 год., працівники дошкілля та позашкілля – 120 год.
• Суб’єкти підвищення кваліфікації: заклади освіти, наукові установи, юридичні або фізичні особи, у т. ч. ФОП, які надають освітню діяльність у сфері підвищення кваліфікації педагогів.
• Щодо платформи, де буде оприлюдено список усіх суб’єктів підвищення кваліфікації: МОН плануює це зробити в майбутньому.
• Суб’єкт підвищення кваліфікації має на своєму сайті оприлюднити затверджену програму підвищення кваліфікації, очікувані результати курсів, вартість наданих послуг, інформацію про сертифікати (не пізніше ніж через 15 днів після завершення курсу). Програма має містити таку інформацію: ПІП розробника, назву, мету, напрям, зміст, обсяг (тривалість) (кількість годин), форму (-и) підвищення кваліфікації, перелік компетентностей, що вдосконалюватимуться / набуватимуться.
• Дизайн, порядок видачі, облік – на розсуд суб’єкта підвищення кваліфікації.
• Документи про підвищення кваліфікації мають містити таку інформацію: найменування суб’єкта підвищення кваліфікації (для юридичних осіб) або ПІП (для фізичних осіб, ФОП); ПІП особи, яка підвищила кваліфікацію; опис досягнутих результатів навчання; дату видачі та обліковий запис документа; найменування посади, прізвище та ініціали особи, яка підписала документ.
• Між суб’єктом підвищення кваліфікації та закладом освіти має бути укладений договір, після проведення заходів має бути створений акт про надані послуги (для оплати послуг за рахунок держави).
• Консультуватиме освітян із питань підвищення кваліфікації педагогічних працівників Український інститут розвитку освіти.
• Методичні кабінети мають бути реорганізовані в Центри професійного розвитку педагогічних працівників (до 1 вересня).
Презентація: https://mon.gov.ua/storage/app/media/news/%D0%9D%D0%BE%D0%B2%D0%B8%D0%BD%D0%B8/2020/01/21/kvalifikatsii.pdf?fbclid=IwAR2NWpM7byRDKifjWkcsUxqiQSAgsnSU9rhae6XlDdx6xJp098h3UncFKhk
Відповіді на запитання: https://doc-08-6c-apps-viewer.googleusercontent.com/viewer/secure/pdf/p24jad3omnr7l30jk9pt8svq8gd3n4m5/l019ln41mbt42rt6oef8ealbhacn50bk/1579626825000/drive/02810367363474164150/ACFrOgCxZTdomw84PmLwyIUQcKA_W8aJsI7gv5IRQfLyR__zizWEEAYMhTz_VjQlaGcy7QePJL0M61i41aktuBB4d9Yu1PaOF3-ewA0XS3sFNC4vRaMtmCy085-UMVFjrj_6TvlXFh4U2KrzPLPs?print=true&nonce=2cts5r1qvphde&user=02810367363474164150&hash=2k63ephvfidfmdqr0sjceoq1eq07q2nv
Немає коментарів:
Дописати коментар